東北チャプター８月の定例勉強会のご案内です。

先月からスタートの３回シリーズ【人事考課、人材育成】
第２回目は「成長を引出す伝え方 ～効果的な面談とフィードバック～」です。

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「部下にもっと成長してもらいたい。」
「ここをもう少し、直してくれれば・・・。でもどう言えば。。」
「部下と面談して、言いにくいことを伝えなくちゃ。気が重い。。」

メンバーが成長するためには、時にリーダーが言いにくいことを伝えなくてはなりません。
それが負担になるために、時には何も伝えないままにしてしまっていませんか？

逆に伝えているのに、なかなか効果が出ていないなんてことも。

そこで今回は、メンバーが前向きに成長していく組織になるための、フィードバックと面談の基本から、効果的な日常でのフィードバック、評価フィードバックの伝え方まで、学んでいきます。

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日時：８月１９日(土)１３：３０～１６：３０
場所：仙台戦災復興記念館
http://www.hm-sendai.jp/sisetu/sensai/

講師：多賀 恵子　コーチ　
会費：会費　会員１，０００円　非会員２，０００円
申込み：下記の申し込みフォームからお願いします。

※勉強会終了後、会場近隣にて懇親会を予定しております。お気軽にご参加ください。

～講師プロフィール～

【多賀恵子】
リアンブルーコーチング舎　代表　https://liensbleu.com

ホームセンターでのバイヤー、商品部管理課長を経て、
２００５年、コーチとして独立。

コーチトレーニングプログラム（現：コーチアカデミア）終了
生涯学習開発財団認定 プロフェッショナルコーチ取得
メンタルヘルス・マネジメント検定Ⅱ種 合格